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民生政策速递(5月19日)
2017-05-19 07:37   稿源: 天津广播电视台经济广播   编辑: 经济广播 杨志刚

  日前,天津市教委下发《关于2017年优质高中招生指标分配有关事项的通知》。今年本市优质高中招生指标分配比例为40%;指标生录取降分幅度为20分。《通知》特别强调,涉农地区优质高中招生指标分配应向本区内农村初中学校倾斜。本市应届初三在籍学生需要同时符合以下四个基本条件方可取得指标生资格:(一)具有天津市常住户口(含蓝印户口);(二)学生在学籍所在校就读三年;(三)市级学业水平考查,也就是在地理、生物、思想品德、历史四个科目中,至少有两科达到“良好”,其他科目达到“合格”;(四)德、智、体全面发展,初中综合素质评价达到2A和3B的学生,且其中道德素养应当为A。

  与此同时,本市《滨海新区2017年初中校招收体育、艺术特长生工作方案》也正式出台,今年,新区共招收体育特长生63名,艺术特长生10名,被录取的体育特长生、艺术特长生将不再参加小升初免试入学分配。​​​​

  今年7月1号,全国将实现身份证的异地办理,作为首批身份证异地受理试点之一,本市已经在今年3月率先实现全国30个省份异地受理身份证办理的全覆盖。

  为推动“用两到三年时间基本解决执行难”的实现,天津市高级人民法院与北方网、前沿客户端合作开设《“老赖”曝光台》栏目,昨天已经正式上线,全市范围内所有失信被执行人的信息都将被曝光,让“老赖”无处遁形。

  这两天,我国北方多地遭遇高温“烤”验,影响范围涉及8个省区市,当然也包括我们天津。今天的影响范围和强度将达到最大,平原大部分地区最高气温将达35℃以上。今天(19号)夜间开始在弱冷空气的影响下,高温天气将有所缓解,持续时间相对较短。从常年数据来看,近期,华北地区气温虽然较历史同期明显偏高,但并没有突破历史极值,气象专家提醒市民,要多注意补水保湿,家中备好防暑降温药品,外出一定要做好防晒措施。接下来的民生问答环节,我们来关注本市最新的防暑降温费发放问题。

  根据国家安全生产监管总局网站消息,安监总局办公厅发布《关于做好2017年夏季防暑降温工作的通知》,要求最大限度地减少劳动者高温中暑事件的发生。不得安排怀孕女职工等在35℃以上的高温天气从事露天作业及温度在33℃以上的工作场所作业。通知要求各级监管部门加强对防暑降温工作的组织领导,强化用人单位主体责任,认真落实各项防范措施。

  另外,根据国家安监总局、人社部、全国总工会等多部门在2012年修订的《防暑降温措施管理办法》规定,用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的,应当向劳动者发放高温津贴。那么,2017年关于天津市防暑降温费发放标准是什么呢?应当什么时候发放呢?

  根据天津市人力资源和社会保障局的介绍:每年防暑降温费的发放时间为6、7、8、9月,共4个月,用人单位应当按照每月或是一次性向在岗职工发放防暑降温费,不得以实物代替。根据人社部门最新的测算结果,2017年,天津机关、事业单位和企业职工防暑降温费的月度标准为每月158元,4个月合计是632元。

  根据规定,防暑降温费属于生产性福利待遇,试用期内、暑期在岗工作的职工都应当享有防暑降温费,暑期不在岗工作的人员不享受该待遇。

  据了解,职工享受的防暑降温待遇,除防暑降温费外,还应包括一些“软条件”,即用人单位采取措施加强工作环境的通风,在工作场地安装电扇、空调等必要的防暑降温设施,为职工提供充足的饮水、饮料等。

  需要注意的是:有的用人单位会买一些茶叶、白糖、绿豆等充当防暑降温费,这是违法的。劳动法规定,防暑降温费必须以现金支付给劳动者,如果用人单位做不到,劳动者可以去人力社保劳动监察部门投诉。

  如果您有政策方面的疑问也可以通过《天津早晨》和天津经济广播官方微博和微信留下您的问题,我们会在节目中为您咨询权威部门,带来详细解答。

 
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